Voor een samenwerkingsvraagstuk in Zuid-Beveland ontwikkelden we het spelย โDe Bevers van Bevelandโย (geรฏnspireerd op de Weerwolven van Wakkerdam- maar dan zonder eliminatie๐).ย De bevers staan symbool voor een effectieve samenwerking. Zij bouwen samen aan hun burcht, ieder vanuit een eigen, onmisbare rol.
Tijdens het spel stappen deelnemers tijdelijk in een andere rol:ย de buur, de wijkagent, de huisarts, de maatschappelijk werker, de cliรซnt zelf, de woningcorporatie, de GGZ of de ervaringsdeskundige. Vanuit deze โbrilโ benaderen ze een casus rondom een persoon met onbegrepen gedrag.
Samen pellen de deelnemers de casus af in drie rondes:
* ๐๐ง๐ฏ๐๐ง๐ญ๐๐ซ๐ข๐ฌ๐๐ญ๐ข๐๐ซ๐จ๐ง๐๐:ย deelnemers delen kort welk gevoel de situatie bij hun oproept, waar hun grootste zorgen liggen en waar ze kansen zien.
* ๐๐ฉ๐๐ง ๐๐ข๐๐ฅ๐จ๐จ๐ :ย vanuit de verschillende rollen onderzoeken de deelnemers gezamenlijk mogelijke oplossingsrichtingen en verkennen ze welke perspectieven en samenwerkingen daarvoor nodig zijn.
*ย ๐๐ง๐ญ๐ก๐ฎ๐ฅ๐ฅ๐๐ง & ๐ซ๐๐๐ฅ๐๐๐ญ๐๐ซ๐๐ง:ย na het onthullen van de rollen wordt gezamenlijk teruggeblikt: hoe was het om de casus vanuit een andere rol te benaderen? Wat viel op? Wat verraste? En welke kansen of knelpunten werden zichtbaar?
Het spel geeft een scherper beeld van elkaars perspectieven. Dit zorgt voor meer wederzijds begrip en laat zien hoe het toevoegen van andere perspectieven vanzelf leidt tot nieuwe inzichten en een rijkere samenwerking.
#spelelementenvoormeerresultaat #zorgenveiligheid #sociaaldomein #samenwerken #anderperspectief
